HTML

Pedagógus portfólió lépésről lépésre

Friss behegyzések

  • carso: Érthetetlen, hogy a cikkhez tartozó képen miért van hibás képlet: E=m*a. köztudott, hogy Newton 2.... (2015.01.30. 14:42) Portfólió nyugdíj előtt
  • czugizsu: Milyen esetben kaphat az intézményvezető felmentést a kötelező tanítási óra ellátása alól? Milyen ... (2014.11.30. 16:34) Intézményvezetői portfólió
  • vulpus: Üdvözlöm! Gyakornok óvodapedagógusként írom a portfóliómat. Viszont sajnos elakadtam a szabadon vá... (2014.11.28. 09:58) A novemberi portfólióhoz
  • Balla diák: @naturelle: Furcsállom. Egyéni értelmezés lehet. (2014.08.27. 10:44) Egyszerűsített portfólió
  • H Tímea (törölt): „Szakértő előadónk iránymutatásával kollégáival közösen a helyszínen állíthat össze egy komplett p... (2014.04.04. 18:39) Portfólió egyedül vagy segítséggel?

Intézményvezetői portfólió

2014.11.17. 16:54 :: Pedagógus Portfólió

portfolio.jpgAz intézményvezetőt pedagógusként értékelik, ugyanazon nyolc pedagóguskompetencia mentén, mint akik nem rendelkeznek intézményvezetői megbízatással. Az intézményvezető minősítési eljárása 326/2013. (VIII. 30.) kormányrendelet módosításáról szóló 99/2014. (III. 25.) kormányrendeletnek megfelelően történik. (Útmutató)

Az intézményvezetőknek munkáltatói igazolást kell feltölteniük, hogy rendelkeznek-e kötelező tanítási órával avagy sem. Ez a portfóliójuk nyitó oldaláról letölthető.

Amennyiben az intézményvezető nem rendelkezik kötelező órával, a nevelő-oktató munka alapdokumentumai között az alábbi dokumentumokat tölthetik fel:
 Az intézmény nevelőtestületének és tanulóközösségének profilja;
 Munkaterv év végi beszámolóval;
 Vezetői dokumentumok reflexiókkal;
 Hospitálási napló reflexióval;
 Esetleírás reflexióval.

Amennyiben rendelkezik kötelező órával, ugyanazok az alapdokumentumok vonatkoznak rájuk is, mint a többi pedagógusra.

A szabadon választható dokumentumok köre lehetővé teszi az intézményvezetőknek, hogy a vezetői tevékenységükhöz közvetlenül kapcsolódó dokumentumok segítségével mutassák be a pedagógusi kompetenciáikat. 

Ajánlás választható dokumentumokhoz:
 Vezetői koncepció;
 Nevelési értekezletek tervezése, témájának meghatározása, lebonyolítása;
 Intézményi szintű pedagógiai projektek tervezése, megvalósítása;

Intézményfejlesztés dokumentumai;

 Intézkedési tervek (koherenciák);
 Intézményi szintű szakmai továbbképzések tervezése, lebonyolítása;
 Intézményi innováció tervei;
 Intézményben működő munkaközösségek, csoportok szakmai irányítása, tevékenységének
ellenőrzése;
 Pedagógusok fejlesztési terve;
 Szülői szervezetekkel való kapcsolattartás módja, bevonásuk tervezése az intézmény
hatékony működésébe;
 Szülői fórum megszervezése;
 Pedagógiai probléma feltárása, megoldása;
 Konfliktuskezelés;
 Intézmény kapcsolatrendszere és működtetése;
 Közéleti szerepvállalásai;
 Olyan dokumentum, amely az eddig esetleg hiányzó pedagóguskompetencia bemutatására
alkalmas; stb.

Fontos, ugyanazon kompetenciák alapján történik az értékelés, mint a többi pedagógus esetében.

pedkomp2.PNG

képek forrása: google

1 komment

A bejegyzés trackback címe:

https://pedagogusportfolio.blog.hu/api/trackback/id/tr596910359

Kommentek:

A hozzászólások a vonatkozó jogszabályok  értelmében felhasználói tartalomnak minősülnek, értük a szolgáltatás technikai  üzemeltetője semmilyen felelősséget nem vállal, azokat nem ellenőrzi. Kifogás esetén forduljon a blog szerkesztőjéhez. Részletek a  Felhasználási feltételekben és az adatvédelmi tájékoztatóban.

czugizsu 2014.11.30. 16:34:50

Milyen esetben kaphat az intézményvezető felmentést a kötelező tanítási óra ellátása alól? Milyen jogszabály alapján adhat ki ilyet a munkáltató?
süti beállítások módosítása